2017年4月7日上午，人事处处长一行三人来我学院就高层次人才建设工作进行座谈，人事处副处长吴晋峰、高层次人才办公室马腾随同座谈。学院领导杨兴斌、刘先锋、院办主任庞万军参加座谈。
李磊就学院设立“海外引才平台”有关事宜和加强高层次旗帜型人才引进措施与学院进行了沟通。他谈到，将来“双一流”建设采取认定制，此项工作是学校建设重中之重，为此，学校将进一步加大海外高层次青年专家引入力度，拟在学院（或相近学科）设立“海外引才平台”，希望学院广泛宣传，利用多种媒体、挖掘各种资源与海外青年专家联络沟通，使更多的海外优秀青年专家与我校建立联系，以便我们广纳人才，在人才竞争中把握先机，学校将在政策和资金方面给与大力支持。在谈到旗帜型人才引进时，李磊重点强调了人才工程对学院一流学科团队建设的重大意义，旗帜型人才在领域内的号召力，将对学院后续人才引入具有不可估量的促进作用，他们带来的学术影响和社会影响将对学科建设和学院声誉的提升有着非同寻常的作用。希望学院能进一步下功夫做好此项工作。
杨兴斌就学院人才引进工作的情况作了介绍。分析了国内外纯食品专业人才紧缺现状和永利官网遇到的困境，表示在全国高校竞争十分激烈的形势下，虽有困难，但我们一如既往地不会放松力度，有学校的支持，下一步要做足功课，细化工作，力争取得新的重大突破。
刘先锋、吴晋峰也就相关问题发表了意见。
